ДЕКЛАРАЦІЯ ПРО СТВОРЕННЯ СІМЕЙНОГО ФЕРМЕРСЬКОГО ГОСПОДАРСТВА
Дата: ________
1. ПРАВОВИЙ СТАТУС
1.1. Сімейне фермерське господарство "________" (далі "ФГ") належним чином створено та провадить свою діяльність у відповідності до Конституції України, Цивільного кодексу України, Земельного кодексу України, Закону України "Про фермерське господарство", а також інших нормативно-правових актів.
1.2. ФГ є формою підприємницької діяльності громадян, які виявили бажання виробляти товарну сільськогосподарську продукцію, здійснювати її переробку та реалізацію з метою отримання прибутку на земельних ділянках, наданих їм у власність та/або користування, у тому числі в оренду, для ведення фермерського господарства, товарного сільськогосподарського виробництва, особистого селянського господарства, відповідно до закону.
1.3. ФГ створюється без статусу юридичної особи і діє на підставі цього документа.
1.4. ФГ діє на умовах самоокупності. Всі витрати ФГ покриває за рахунок власних доходів та інших джерел, не заборонених чинним законодавством України.
1.5. ФГ засновується на невизначений строк.
1.6. ФГ створюється із статусом сімейного фермерського господарства, тобто у своїй підприємницькій діяльності ФГ використовує лише працю членів однієї сім'ї. Залучення ФГ інших громадян до виконання робіт може здійснюватися виключно для виконання сезонних та окремих видів робіт, які безпосередньо пов'язані з діяльністю ФГ і потребують спеціальних знань чи навичок.
1.7. ФГ зареєстровано за наступною адресою місцезнаходження: ________.
1.8. ФГ планує здійснювати наступні види господарської діяльності (разом чи окремо):
________
1.9. ФГ організовується на земельній ділянці з цільовим призначенням: землі сільськогосподарського призначення, загальною площею ________ (________) га, кадастровий номер: ________, яка розташована за наступною адресою: ________, склад угідь: ________. Дані агрохімічного паспорту на земельну ділянку:
________
2. ЧЛЕНИ ФЕРМЕРСЬКОГО ГОСПОДАРСТВА
2.1. Загальні положення
2.1.1. Засновником ФГ виступає наступна особа: ________, паспорт (документ, що посвідчує особу): ________, адреса місця проживання: ________. Засновник автоматично набуває статусу Члена ФГ від дати підписання цього документа.
2.1.2. Членами ФГ можуть бути лише члени однієї із Засновником сім'ї, які об'єдналися для спільного ведення сімейного фермерського господарства.
2.1.3. З метою набуття статусу Члена особа подає відповідну письмову заяву про вступ на ім'я Голови. Голова приймає відповідне рішення про прийняття до складу Членів ФГ або про відмову у прийнятті до складу Членів впродовж 10 (десяти) календарних днів від моменту отримання відповідної заяви про вступ.
2.1.4. Особа набуває статусу Члена ФГ лише після внесення відповідних змін до тексту цього документа.
2.2. Порядок припинення статусу Члена Фермерського господарства
2.2.1. Статус Члена ФГ може бути припинено у випадку (1) настання автоматичних обставин для припинення статусу Члена, які не залежать від волі сторін; або (2) подання особистої заяви Членом про вихід; або (3) настання обставин для примусового виключення Члена. Член втрачає свій статус від дня внесення відповідних змін до цього документа.
2.2.2. Автоматичними підставами для втрати статусу Члена є наступні обставини:
(1) переїзд Члена на постійне місце проживання закордон або в іншу місцевість, що виключає можливість трудової участі Члена у щоденній діяльності ФГ.
(2) навчання Члена на денній формі у вищому навчальному закладі на території України або закордоном.
(3) смерть Члена, визнання його безвісно відсутнім або померлим на підставі рішення суду, яке набуло законної сили.
(4) визнання Члена недієздатним або обмежено дієздатним на підставі рішення суду, яке набуло законної сили.
(5) зайняття Членом виборної посади або працевлаштування за трудовим договором (контрактом) на роботу, призов на строкову військову службу та/або в зону АТО.
(6) в інших випадках, передбачених цим документом та чинним законодавством України.
Від моменту настання обставин, Голова зобов'язується негайно прийняти рішення про виключення Члена зі складу Членів ФГ.
2.2.3. За особою, яка є Членом, зберігається статус довічного Члена не залежно від настання наступної обставини:
(1) інвалідність Члена, що виключає можливість його подальшої трудової участі; та
(2) вихід Члена на пенсію за віком або за інвалідністю.
2.2.4. Член має право самостійно прийняти рішення про вихід зі складу Членів ФГ шляхом направлення відповідної письмової заяви про вихід на ім'я Голови. Згода інших Членів ФГ не вимагається. Підпис Члена на заяві про вихід має бути в обов'язковому порядку нотаріально засвідченим.
2.2.5. Рішенням Голови Член може бути примусово виключений зі складу Членів ФГ у випадку настання однієї або декількох обставин:
(1) нездійснення трудової діяльності у ФГ впродовж 1 (одного) місяця і більше без наявності поважних причин.
(2) розголошення конфіденційної інформації щодо ФГ, його Членів та/або його діяльності.
2.2.6. У випадку припинення статусу Члена, Член (або його спадкоємці) має право на одержання частини прибутку пропорційно його трудовій участі у діяльності ФГ.
Належна Члену частина прибутку визначається на день розрахунку з ним (його спадкоємцями). Виплата частини прибутку Члену (його спадкоємцям) проводиться після закінчення фінансового року, в якому він втратив статус Члена, в строк до 2 (двох) календарних місяців з дня втрати особою статусу Члена.
3. ТРУДОВІ ВІДНОСИНИ У ФЕРМЕРСЬКОМУ ГОСПОДАРСТВІ
3.1. Трудові відносини у ФГ базуються на основі праці його Членів. Залучення ФГ інших громадян, окрім Членів, до роботи може здійснюватися виключно для виконання сезонних та окремих робіт, які безпосередньо пов'язані з діяльністю ФГ і потребують спеціальних знань чи навичок.
3.2. Трудові відносини Членів регулюються цим документом, а осіб, залучених до роботи за трудовим договором (контрактом), - чинним законодавством України про працю.
3.3. Трудові спори у ФГ вирішуються у встановленому чинним законодавством України порядку.
3.4. З особами, залученими до роботи у ФГ, укладається трудовий договір (контракт) у письмовій формі, в якому визначаються строк договору, умови праці і відпочинку (тривалість робочого дня, вихідні дні, щорічна оплачувана відпустка, форми оплати праці та її розміри, соціальні гарантії тощо).
3.5. Видача трудових книжок громадянам, які працюють у ФГ за трудовим договором (контрактом), та їх ведення здійснюються відповідно до чинного законодавства України.
3.6. Розмір оплати праці і тривалість щорічної відпустки осіб, які працюють у ФГ за трудовим договором (контрактом), не повинні бути меншими за встановлений державою розмір мінімальної заробітної плати і передбачену законом тривалість щорічної відпустки.
3.7. Голова створює безпечні умови праці для Членів і громадян, які уклали трудовий договір (контракт) з ФГ, забезпечує дотримання вимог техніки безпеки, виробничої гігієни та санітарії, пожежної безпеки.
4. МАЙНО ФЕРМЕРСЬКОГО ГОСПОДАРСТВА
4.1. Загальні положення
4.1.1. Джерелами формування майна (складеного капіталу) ФГ є: (1) грошові кошти, які передаються Членами до складеного капіталу ФГ; (2) одержані доходи; (3) будівлі, споруди, облаштування; (4) матеріальні цінності; (5) цінні папери; (6) продукція, вироблена ФГ у результаті господарської діяльності; (7) інше майно, набуте на підставах, не заборонених законом; (8) право користування землею та іншими природними ресурсами; (9) право користування будівлями, спорудами, обладнанням; (10) інші майнові права (в тому числі на інтелектуальну власність).
4.1.2. Порядок володіння, користування і розпорядження майном ФГ здійснюється за спільною домовленістю всіх Членів ФГ.
4.1.3. Майнові спори між ФГ та його Членами вирішуються судом.
4.2. Складений капітал Фермерського господарства
4.2.1. Засновник робить внесок грошовими коштами на загальну суму ________ грн. (________).
5. ОРГАНИ УПРАВЛІННЯ ФЕРМЕРСЬКИМ ГОСПОДАРСТВОМ
5.1. Рішення з будь-яких питань діяльності ФГ приймаються одноособово Головою ФГ.
5.2. Головою ФГ призначається наступна особа: ________, паспорт (документ, що посвідчує особу): ________, адреса місця проживання: ________ (далі "Голова"). Негайно після підписання цього документа Голова зобов'язується зареєструватися як фізична особа-підприємець в Єдиному державному реєстрі юридичних осіб, фізичних осіб-підприємців та громадських формувань.
5.3. Голова представляє ФГ перед органами державної влади, підприємствами, установами, організаціями та окремими громадянами чи їх об'єднаннями відповідно до чинного законодавства України без довіреності. Голова може письмово доручати виконання своїх обов'язків одному з Членів або особі, яка працює за трудовим договором (контрактом) у ФГ шляхом видачі відповідної довіреності.
5.4. Повноваження Голови автоматично припиняються у випадку настання однієї з наступних обставин:
(1) смерть Голови, визнання його померлим або безвісно відсутнім на підставі рішення суду, яке набрало законної сили.
(2) визнання Голови особою з обмеженою цивільною дієздатністю на підставі рішення суду, яке набрало законної сили.
(3) відсутність Голови впродовж 4 (чотирьох) і більше місяців поспіль та/або відмова Голови від виконання своїх обов'язків, передбачених цим документом.
Якщо у померлого Голови відсутні спадкоємці, які мають намір продовжити діяльність ФГ, в такому випадку ФГ припиняється у зв'язку із відсутністю хоча б одного Члену у його складі.
5.5. Голова має право в будь-який момент скласти свої повноваження за власним бажанням.
6. ПОРЯДОК РОЗПОДІЛУ ПРИБУТКУ
6.1. Основним узагальнюючим показником діяльності ФГ є прибуток, що формується відповідно до чинного законодавства України.
6.2. Прибуток ФГ утворюється з надходжень від господарської діяльності з ведення фермерського господарства після покриття матеріальних та прирівняних до них витрат і витрат на оплату праці найманих працівників.
6.3. Чистий прибуток, одержаний від господарської діяльності ФГ після сплати визначених чинним законодавством України податків, зборів та інших платежів до державного та місцевого бюджетів, залишається в розпорядженні ФГ, яке самостійно визначає напрями його використання.
7. ПРИПИНЕННЯ ДІЯЛЬНОСТІ ФЕРМЕРСЬКОГО ГОСПОДАРСТВА
7.1. Загальні положення
7.1.1.Діяльність ФГ припиняється у випадку настання однієї з наступних обставин:
(1) добровільної ліквідації ФГ; або
(2) якщо не залишається жодного Члена або спадкоємця, який бажає продовжити діяльність ФГ.
7.2. Порядок ліквідації
7.2.1. Рішення про добровільну ліквідацію приймається спільно Членами ФГ. Рішення про примусову ліквідацію приймається судом у порядку, передбаченому Кодексом України з процедур банкрутства.
7.2.2. У випадку добровільної ліквідації ФГ ліквідатором призначається Голова, до якого переходять всі повноваження ліквідатора, що передбачені чинним законодавством України.
__________________________
Від імені Засновника: ________
ДЕКЛАРАЦІЯ ПРО СТВОРЕННЯ СІМЕЙНОГО ФЕРМЕРСЬКОГО ГОСПОДАРСТВА
Дата: ________
1. ПРАВОВИЙ СТАТУС
1.1. Сімейне фермерське господарство "________" (далі "ФГ") належним чином створено та провадить свою діяльність у відповідності до Конституції України, Цивільного кодексу України, Земельного кодексу України, Закону України "Про фермерське господарство", а також інших нормативно-правових актів.
1.2. ФГ є формою підприємницької діяльності громадян, які виявили бажання виробляти товарну сільськогосподарську продукцію, здійснювати її переробку та реалізацію з метою отримання прибутку на земельних ділянках, наданих їм у власність та/або користування, у тому числі в оренду, для ведення фермерського господарства, товарного сільськогосподарського виробництва, особистого селянського господарства, відповідно до закону.
1.3. ФГ створюється без статусу юридичної особи і діє на підставі цього документа.
1.4. ФГ діє на умовах самоокупності. Всі витрати ФГ покриває за рахунок власних доходів та інших джерел, не заборонених чинним законодавством України.
1.5. ФГ засновується на невизначений строк.
1.6. ФГ створюється із статусом сімейного фермерського господарства, тобто у своїй підприємницькій діяльності ФГ використовує лише працю членів однієї сім'ї. Залучення ФГ інших громадян до виконання робіт може здійснюватися виключно для виконання сезонних та окремих видів робіт, які безпосередньо пов'язані з діяльністю ФГ і потребують спеціальних знань чи навичок.
1.7. ФГ зареєстровано за наступною адресою місцезнаходження: ________.
1.8. ФГ планує здійснювати наступні види господарської діяльності (разом чи окремо):
________
1.9. ФГ організовується на земельній ділянці з цільовим призначенням: землі сільськогосподарського призначення, загальною площею ________ (________) га, кадастровий номер: ________, яка розташована за наступною адресою: ________, склад угідь: ________. Дані агрохімічного паспорту на земельну ділянку:
________
2. ЧЛЕНИ ФЕРМЕРСЬКОГО ГОСПОДАРСТВА
2.1. Загальні положення
2.1.1. Засновником ФГ виступає наступна особа: ________, паспорт (документ, що посвідчує особу): ________, адреса місця проживання: ________. Засновник автоматично набуває статусу Члена ФГ від дати підписання цього документа.
2.1.2. Членами ФГ можуть бути лише члени однієї із Засновником сім'ї, які об'єдналися для спільного ведення сімейного фермерського господарства.
2.1.3. З метою набуття статусу Члена особа подає відповідну письмову заяву про вступ на ім'я Голови. Голова приймає відповідне рішення про прийняття до складу Членів ФГ або про відмову у прийнятті до складу Членів впродовж 10 (десяти) календарних днів від моменту отримання відповідної заяви про вступ.
2.1.4. Особа набуває статусу Члена ФГ лише після внесення відповідних змін до тексту цього документа.
2.2. Порядок припинення статусу Члена Фермерського господарства
2.2.1. Статус Члена ФГ може бути припинено у випадку (1) настання автоматичних обставин для припинення статусу Члена, які не залежать від волі сторін; або (2) подання особистої заяви Членом про вихід; або (3) настання обставин для примусового виключення Члена. Член втрачає свій статус від дня внесення відповідних змін до цього документа.
2.2.2. Автоматичними підставами для втрати статусу Члена є наступні обставини:
(1) переїзд Члена на постійне місце проживання закордон або в іншу місцевість, що виключає можливість трудової участі Члена у щоденній діяльності ФГ.
(2) навчання Члена на денній формі у вищому навчальному закладі на території України або закордоном.
(3) смерть Члена, визнання його безвісно відсутнім або померлим на підставі рішення суду, яке набуло законної сили.
(4) визнання Члена недієздатним або обмежено дієздатним на підставі рішення суду, яке набуло законної сили.
(5) зайняття Членом виборної посади або працевлаштування за трудовим договором (контрактом) на роботу, призов на строкову військову службу та/або в зону АТО.
(6) в інших випадках, передбачених цим документом та чинним законодавством України.
Від моменту настання обставин, Голова зобов'язується негайно прийняти рішення про виключення Члена зі складу Членів ФГ.
2.2.3. За особою, яка є Членом, зберігається статус довічного Члена не залежно від настання наступної обставини:
(1) інвалідність Члена, що виключає можливість його подальшої трудової участі; та
(2) вихід Члена на пенсію за віком або за інвалідністю.
2.2.4. Член має право самостійно прийняти рішення про вихід зі складу Членів ФГ шляхом направлення відповідної письмової заяви про вихід на ім'я Голови. Згода інших Членів ФГ не вимагається. Підпис Члена на заяві про вихід має бути в обов'язковому порядку нотаріально засвідченим.
2.2.5. Рішенням Голови Член може бути примусово виключений зі складу Членів ФГ у випадку настання однієї або декількох обставин:
(1) нездійснення трудової діяльності у ФГ впродовж 1 (одного) місяця і більше без наявності поважних причин.
(2) розголошення конфіденційної інформації щодо ФГ, його Членів та/або його діяльності.
2.2.6. У випадку припинення статусу Члена, Член (або його спадкоємці) має право на одержання частини прибутку пропорційно його трудовій участі у діяльності ФГ.
Належна Члену частина прибутку визначається на день розрахунку з ним (його спадкоємцями). Виплата частини прибутку Члену (його спадкоємцям) проводиться після закінчення фінансового року, в якому він втратив статус Члена, в строк до 2 (двох) календарних місяців з дня втрати особою статусу Члена.
3. ТРУДОВІ ВІДНОСИНИ У ФЕРМЕРСЬКОМУ ГОСПОДАРСТВІ
3.1. Трудові відносини у ФГ базуються на основі праці його Членів. Залучення ФГ інших громадян, окрім Членів, до роботи може здійснюватися виключно для виконання сезонних та окремих робіт, які безпосередньо пов'язані з діяльністю ФГ і потребують спеціальних знань чи навичок.
3.2. Трудові відносини Членів регулюються цим документом, а осіб, залучених до роботи за трудовим договором (контрактом), - чинним законодавством України про працю.
3.3. Трудові спори у ФГ вирішуються у встановленому чинним законодавством України порядку.
3.4. З особами, залученими до роботи у ФГ, укладається трудовий договір (контракт) у письмовій формі, в якому визначаються строк договору, умови праці і відпочинку (тривалість робочого дня, вихідні дні, щорічна оплачувана відпустка, форми оплати праці та її розміри, соціальні гарантії тощо).
3.5. Видача трудових книжок громадянам, які працюють у ФГ за трудовим договором (контрактом), та їх ведення здійснюються відповідно до чинного законодавства України.
3.6. Розмір оплати праці і тривалість щорічної відпустки осіб, які працюють у ФГ за трудовим договором (контрактом), не повинні бути меншими за встановлений державою розмір мінімальної заробітної плати і передбачену законом тривалість щорічної відпустки.
3.7. Голова створює безпечні умови праці для Членів і громадян, які уклали трудовий договір (контракт) з ФГ, забезпечує дотримання вимог техніки безпеки, виробничої гігієни та санітарії, пожежної безпеки.
4. МАЙНО ФЕРМЕРСЬКОГО ГОСПОДАРСТВА
4.1. Загальні положення
4.1.1. Джерелами формування майна (складеного капіталу) ФГ є: (1) грошові кошти, які передаються Членами до складеного капіталу ФГ; (2) одержані доходи; (3) будівлі, споруди, облаштування; (4) матеріальні цінності; (5) цінні папери; (6) продукція, вироблена ФГ у результаті господарської діяльності; (7) інше майно, набуте на підставах, не заборонених законом; (8) право користування землею та іншими природними ресурсами; (9) право користування будівлями, спорудами, обладнанням; (10) інші майнові права (в тому числі на інтелектуальну власність).
4.1.2. Порядок володіння, користування і розпорядження майном ФГ здійснюється за спільною домовленістю всіх Членів ФГ.
4.1.3. Майнові спори між ФГ та його Членами вирішуються судом.
4.2. Складений капітал Фермерського господарства
4.2.1. Засновник робить внесок грошовими коштами на загальну суму ________ грн. (________).
5. ОРГАНИ УПРАВЛІННЯ ФЕРМЕРСЬКИМ ГОСПОДАРСТВОМ
5.1. Рішення з будь-яких питань діяльності ФГ приймаються одноособово Головою ФГ.
5.2. Головою ФГ призначається наступна особа: ________, паспорт (документ, що посвідчує особу): ________, адреса місця проживання: ________ (далі "Голова"). Негайно після підписання цього документа Голова зобов'язується зареєструватися як фізична особа-підприємець в Єдиному державному реєстрі юридичних осіб, фізичних осіб-підприємців та громадських формувань.
5.3. Голова представляє ФГ перед органами державної влади, підприємствами, установами, організаціями та окремими громадянами чи їх об'єднаннями відповідно до чинного законодавства України без довіреності. Голова може письмово доручати виконання своїх обов'язків одному з Членів або особі, яка працює за трудовим договором (контрактом) у ФГ шляхом видачі відповідної довіреності.
5.4. Повноваження Голови автоматично припиняються у випадку настання однієї з наступних обставин:
(1) смерть Голови, визнання його померлим або безвісно відсутнім на підставі рішення суду, яке набрало законної сили.
(2) визнання Голови особою з обмеженою цивільною дієздатністю на підставі рішення суду, яке набрало законної сили.
(3) відсутність Голови впродовж 4 (чотирьох) і більше місяців поспіль та/або відмова Голови від виконання своїх обов'язків, передбачених цим документом.
Якщо у померлого Голови відсутні спадкоємці, які мають намір продовжити діяльність ФГ, в такому випадку ФГ припиняється у зв'язку із відсутністю хоча б одного Члену у його складі.
5.5. Голова має право в будь-який момент скласти свої повноваження за власним бажанням.
6. ПОРЯДОК РОЗПОДІЛУ ПРИБУТКУ
6.1. Основним узагальнюючим показником діяльності ФГ є прибуток, що формується відповідно до чинного законодавства України.
6.2. Прибуток ФГ утворюється з надходжень від господарської діяльності з ведення фермерського господарства після покриття матеріальних та прирівняних до них витрат і витрат на оплату праці найманих працівників.
6.3. Чистий прибуток, одержаний від господарської діяльності ФГ після сплати визначених чинним законодавством України податків, зборів та інших платежів до державного та місцевого бюджетів, залишається в розпорядженні ФГ, яке самостійно визначає напрями його використання.
7. ПРИПИНЕННЯ ДІЯЛЬНОСТІ ФЕРМЕРСЬКОГО ГОСПОДАРСТВА
7.1. Загальні положення
7.1.1.Діяльність ФГ припиняється у випадку настання однієї з наступних обставин:
(1) добровільної ліквідації ФГ; або
(2) якщо не залишається жодного Члена або спадкоємця, який бажає продовжити діяльність ФГ.
7.2. Порядок ліквідації
7.2.1. Рішення про добровільну ліквідацію приймається спільно Членами ФГ. Рішення про примусову ліквідацію приймається судом у порядку, передбаченому Кодексом України з процедур банкрутства.
7.2.2. У випадку добровільної ліквідації ФГ ліквідатором призначається Голова, до якого переходять всі повноваження ліквідатора, що передбачені чинним законодавством України.
__________________________
Від імені Засновника: ________
Дайте відповідь на питання, далі натисніть "Далі".
Документ складається залежно від Ваших відповідей: додаються або видаляються статті, змінюються абзаци і формулювання і т.п.
У кінці Ви одразу ж і безкоштовно отримаєте документ в форматах Word та PDF. Після цього Ви зможете відкрити документ Word, щоб змінити його та використовувати його повторно у відповідності до своїх вподобань.
