Sosyal Güvenlik Kurumunca Verilmiş İdari Para Cezasına İtiraz Örneği doldur

Nasıl işliyor?

1. Bu örneği seçin

Başlamak için, "Örneği doldur" butonunu tıklayın

1 / Bu örneği seçin

2. Belgeyi doldurun

Birkaç soruya cevap verin ve belgeniz otomatik olarak düzenlensin.

2 / Belgeyi doldurun

3. Kaydet - Yazdır

Belgeniz hazır! Word ve PDF formatlarında size gönderilecek. İstediğiniz gibi değiştirebileceksiniz.

3 / Kaydet - Yazdır

Sosyal Güvenlik Kurumunca Verilmiş İdari Para Cezasına İtiraz

Son güncelleme Son güncelleme 24.11.2024
Formatlar FormatlarWord ve PDF
Sayfa sayısı Sayfa sayısı1 sayfa
Örneği doldur

Son güncellemeSon güncelleme: 24.11.2024

FormatlarMevcut formatlar: Word ve PDF

Sayfa sayısıBoyut: 1 sayfa

Örneği doldur

Sosyal Güvenlik Kurumunca Verilmiş İdari Para Cezasına İtiraz Dilekçesi nedir?

Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından idari para cezası uygulanması halinde bu idari para cezasına itiraz edilmesi için kullanılan dokümana itiraz dilekçesi denilmektedir.


Hangi hallerde idari para cezası uygulanabilir?

Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından idari para cezası kesilebilir. Bu cezalar, genel olarak aylık prim ve hizmet belgesinin gecikmesi, işe giriş belgesi, işten ayrılış belgelerinin zamanında bildirilmemesi, iş kazası olayının geç bildirilmesi gibi durumlar olabilir.


İdari para cezasına kaç gün içerisinde itiraz edilebilir?

Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından gönderilen para cezasının haksız olarak verildiği düşünülüyorsa, para cezası muhatabı bu cezaya itiraz etme hakkına sahiptir. Bu itiraz belli bir süre içerisinde yapılmalıdır. İdari para cezası tebliğ edildikten sonra 15 gün içerisinde itiraz edilmelidir.

Kanuni süre içerisinde itiraz edilmediği takdirde Sosyal Güvenlik Kurumu itirazı direkt reddedebilir.


İtiraz dilekçesinde hangi hususlar düzenlenmelidir?

İtiraz dilekçesinde aşağıdaki unsurlara yer verilmelidir:

Şirket ve işyeri: İdari para cezası uygulanan işyeri ve şirket belirtilmelidir.

İdari para cezası: İdari para cezasının miktarı, sayısı ve tarihi ifade edilmelidir.

İtiraz sebebi: İdari para cezasına hangi gerekçe ile itiraz edildiği belirtilmelidir.


İtiraz dilekçesi hazırlandıktan sonra ne yapılmalıdır?

İtiraz eden kişi itiraz dilekçesini, itiraz nedenini açık bir şekilde dile getirip yazarak ilgili kuruma göndermelidir. Sosyal Güvenlik Kurumu'na yapılacak olan itiraz, para cezası hangi Sosyal Güvenlik Merkezi'nden gönderilmiş ise oraya yapılmalıdır.

Dilekçe 15 günlük süre içinde elden ilgili kuruma teslim edilebileceği gibi posta yolu ile de gönderilebilir. İtiraz dilekçesi iadeli taahhütlü posta veya APS yoluyla gönderilmişse, postaya verilen tarih itiraz tarihi olarak esas alınır. Ancak normal posta veya kargo tarihi ile ilgili kuruma itiraz dilekçesi gönderilirse, posta veya kargonun ilgili kuruma ulaştığı tarih itiraz tarihi olarak esas alınır. Dolayısıyla 15 günlük süre içerisinde itirazın yapılmış sayılması için posta gönderim yöntemine dikkat edilmelidir.


İtirazın reddi halinde ne yapılabilir?

Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından itirazın reddedilmesi halinde, idari yargıda idari para cezasının iptaline ilişkin dava açılabilecektir.


İtiraz dilekçesinin yasal dayanağı nedir?

Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası kapsamında düzenlenen ilgili hükümler uyarınca kesilen idari para cezasına İdari Yargılama Usulü Kanunu kapsamında itiraz edilmesi mümkündür.


Örnek nasıl değiştirilir?

Bir form dolduruyorsunuz. Siz formdaki soruları yanıtladıkça, belge gözlerinizin önünde düzenleniyor.

Her şey tamamlandığında, belge size Word ve PDF formatlarında gönderilir. Belgeyi değiştirebilir ve yeniden kullanabilirsiniz.

Örneği doldur