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DNI/NIF: ________
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DNI/NIF: ________
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En ________, a ________
Muy Sr. nuestro:
Conforme a lo establecido en el artículo 11 del Real Decreto 1382/1985, de 1 de agosto, por el que se regula la relación laboral especial del personal de alta dirección, lamento informarle de nuestra decisión de terminar con su relación laboral por desistimiento de su contrato de trabajo.
Esta terminación se acuerda por la mala situación económica que se encuentra atravesando el empleador.
Asimismo, y en cumplimiento del precepto antes indicado, se pone a su disposición, desde este mismo momento, una indemnización de siete días de salario por año trabajado, con un límite de seis mensualidades, que asciende a ________ € (________).
De igual forma, la terminación del contrato se producirá en un plazo de 3 meses computado desde la fecha de entrega de esta carta.
Atentamente,
...................................................
Fdo.: ________
.....................................................
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RECIBÍ el:........./........./...................
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DNI/NIF: ________
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En ________, a ________
Muy Sr. nuestro:
Conforme a lo establecido en el artículo 11 del Real Decreto 1382/1985, de 1 de agosto, por el que se regula la relación laboral especial del personal de alta dirección, lamento informarle de nuestra decisión de terminar con su relación laboral por desistimiento de su contrato de trabajo.
Esta terminación se acuerda por la mala situación económica que se encuentra atravesando el empleador.
Asimismo, y en cumplimiento del precepto antes indicado, se pone a su disposición, desde este mismo momento, una indemnización de siete días de salario por año trabajado, con un límite de seis mensualidades, que asciende a ________ € (________).
De igual forma, la terminación del contrato se producirá en un plazo de 3 meses computado desde la fecha de entrega de esta carta.
Atentamente,
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